eBooki
W kategorii eBooki znajdziesz książki w postaci elektronicznej, w formie PDF, ePub oraz mobi. Po zakupie e-booka będzie on dostępny w Bibliotece na koncie użytkownika. Książki przeczytasz na laptopie, tablecie, smartfonie lub czytniku ebooków (Kindle, Pocketbook, inkBOOK, Prestigio i innych). Więcej na temat wykorzystania i zabezpieczenia eBooków znajdziesz na stronie "Przewodnik po eBookach".
Ebooki dostępne w księgarni Ebookpoint
-
Zarządzanie organizacją XXI wieku. Innowacje - Gospodarka - Społeczeństwo (red.) Joanna Nowakowska-Grunt, Ireneusz Miciuła
-
Szklany sufit i ruchome schody - kobiety na rynku pracy
-
Współczesne przedsiębiorstwo. Zasobowe czynniki sukcesu w konkurencyjnym otoczeniu. Tom 4
-
Kapitał społeczny jako czynnik rozwoju gospodarczego w skali regionalnej i lokalnej w Polsce
-
Relacje w organizacji. Podręcznik menedżera
-
Trendy na rynku pracy
-
Terytorium i współczesne dylematy jego rozwoju
-
Bezpośrednie formy partycypacji pracowniczej. Polska na tle starych krajów Unii Europejskiej
-
Przedsiębiorstwa rodzinne w Polsce. Znaczenie ekonomiczne oraz strategiczne problemy rozwoju
-
Pokolenia na rynku pracy
-
Zachowania organizacyjne. Organizacja jako przestrzeń kształtowania zachowań pracowników
-
Orientacja rynkowa we współrządzeniu miastem
-
Wielowymiarowa Analiza Zachowań Organizacyjnych (WAZO) w polskich przedsiębiorstwach
-
Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach. Metody, narzędzia, mierniki
-
Style kierowania w małej firmie
-
Wpływ działań kierowniczych na zachowania pracowników
-
Podstawowe obowiązki pracodawcy i pracownika
-
Zarządzanie międzynarodowe i internacjonalizacja przedsiębiorstw. Teoria i praktyka
-
Zarządzanie zasobami ludzkimi w nowoczesnej organizacji. Aspekty organizacyjne i psychologiczne
-
Kompetencyjne uwarunkowania wdrażania struktury procesowej
-
Nie za każde zwolnienie od pracy trzeba płacić
-
Umowa zlecenia ani powołanie nowej spółki nie uratują przed zapłatą wynagrodzenia za nadgodziny
-
Zwolnienia w firmie prawa, obowiązki i zobowiązania pracodawcy
-
Wszystko o urlopach pracowniczych
-
Jak rozliczać firmowe świadczenia pracowników
-
Sprawiedliwość w zarządzaniu pracowniczymi zespołami tymczasowymi
-
Kapitał społeczny w relacjach z klientami. CRM a społeczny potencjał przedsiębiorstwa
-
Telepraca w procesach zarzadzania przedsiębiorstwami
-
Zarządzanie pracą w zmieniających się uwarunkowaniach funkcjonowania organizacji
-
Higiena cyfrowa: Jak zarządzać pracą online i radzić sobie z natłokiem informacji
-
Działalność gospodarcza - Kompendium wyd. 2
-
Czas pracy 2022
-
Rynki pracy w okresie globalnego kryzysu w krajach Europy Środkowo-Wschodniej
-
Społeczna odpowiedzialność biznesu. Studia przypadków firm międzynarodowych
-
Bezpośrednie inwestycje zagraniczne w województwie łódzkim
-
Budowanie zespołu. Organizacja szkoleń team building i wypraw incentive. Poradnik dla menedżera personalnego. Wydanie II rozszerzone
-
Zawód: rekruter. By pracowali długo i szczęśliwie
-
Zatrudnianie cudzoziemców. Kompendium 2022
-
Rodzina w firmie. Kompendium 2022/2023
-
Rozliczenie przychodów i kosztów - TOP 10 Grudzień 2022
-
Bony świąteczne i inne zagadnienia - TOP 10 Grudzień 2022
-
Kapitał intelektualny i kapitał ludzki w ewoluującej przestrzeni organizacyjnej
-
Zasiłki 2022
-
Sage Kadry i Płace One Payroll
-
Rynek pracy - ujęcie teoretyczne oraz instytucjonalne
-
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2024
-
Jak zatrudniać pracowników Aspekty formalne Poradnik dla przedsiębiorców
-
Świadczenia pozapłacowe
-
Determinanty bezrobocia w Polsce w latach 1993-2012
-
Funkcjonowanie kreatywnych zespołów w kontekście stereotypizacji generacyjnej jako ryzyko w obszarze HR
-
Praca i kapitał w gospodarce
-
Przyczyny i skutki zatrudnienia nierejestrowanego w Polsce
-
Rynek pracy w Polsce w dobie integracji europejskiej i globalizacji
-
Szkody w majątku pracodawcy. Wyd. II
-
Technologiczne i społeczno-ekonomiczne determinanty zatrudnienia w sektorze bankowym w Polsce
-
Proces integracji po transakcjach przejęć przedsiębiorstw. Aspekty organizacyjne i kadrowe
-
Umowy o pracę - kompendium 2022
-
Zbieg tytułów do ubezpieczeń ZUS - kompendium 2022
-
TOP 10 Kadry i ubezpieczenia - maj 2022
-
Zrównoważony rozwój personelu poprzez szkolenia
-
Pandemia Covid-19 a zmiany na rynku pracy. Polska na tle innych krajów Grupy Wyszehradzkiej
-
Etat czy B2B dla IT - Programista
-
Umowy i świadczenia pracownicze - TOP 10 Kadry
-
Kompetencje pracowników uczelni badawczych w Polsce
-
Kapitał intelektualny a konkurencyjność banków w Polsce
-
Książka dla skutecznych szefów. Znane i mniej znane drogi do sukcesu w kierowaniu ludźmi
-
Motywacja pod lupą. Praktyczny poradnik dla szefów
-
Lider sprzedaży. Jak angażować handlowców w aktywną sprzedaż
-
Nagroda i kara. Profesjonalna ocena pracownika
-
Radykalna rewolucja w zarządzaniu. Przewodnik menedżera
-
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie III
-
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 4 rozszerzone
-
Współczesna mitologia coachingu. 70 prawdziwych odpowiedzi na 70 zasadniczych pytań
-
Zarządzanie przez zaangażowanie. Jak bezinwestycyjnie poprawić wyniki firmy
-
Zarządzanie rozwojem pracowników. Kompleksowe i praktyczne ujęcie
-
Twój pierwszy pracownik. Zatrudniaj w małej firmie w Polsce
-
Jak zarządzać zespołem handlowym i przetrwać. Poradnik dla szefów sprzedaży i handlowców. Wydanie II
-
Zdobywanie pracy. Odkryj klucz do sukcesu zawodowego
-
Zespoły po polsku. Jak firmy działające na polskim rynku podnoszą swoją efektywność dzięki pracy zespołowej
-
ZUS, L4, PIT. Co powinieneś wiedzieć o wynagrodzeniach pracowniczych
-
Empowerment. Odkryj ukrytą moc Twoich pracowników!
-
Szkolenia dla administracji publicznej. 101 praktycznych wskazówek dla trenerów
-
Szefologika, czyli logika szefowania
-
To tylko gra. Wiedza tajemna o zarządzaniu
-
Lojalność pracowników współczesnych organizacji. Istota i elementy składowe
-
Kapitał ludzki a wzrost gospodarczy w Polsce
-
Psychospołeczne bariery zaspokajania potrzeb pracowników. Diagnozowanie sytuacji pracy
-
Struktura i uwarunkowania kapitału społecznego lokalnych grup działania
-
Zarządzanie rozwojem małych i średnich przedsiębiorstw w obszarach zmarginalizowanych
-
Wykorzystanie podejścia memoriałowego i kasowego w ocenie operacyjnego bezpieczeństwa finansowego przedsiębiorstw sektora TSL
-
Praca tymczasowa. Droga do kariery czy ślepy zaułek?
-
Budowa potencjału uczelni wyższej do współpracy z przedsiębiorstwami. Rola scoutingu wiedzy
-
Debugging Teams. Przez współpracę do lepszej produktywności
-
Procedury naboru pracowników w przedsiębiorstwie
-
16 typów osobowości w pigułce
-
Technologie informacyjne i komunikacyjne a produktywność w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej
-
Szefie, angażuj zespół. Jak motywować grupę metodą Decision Making for Leaders
-
AntyMOBBING. Walcz o swoje prawa w miejscu pracy
-
Czas pracy 2015 w pytaniach i odpowiedziach
-
Nowe zasady zatrudniania pracowników komentarz do znowelizowanych przepisów Kodeksu Pracy
-
Zasiłki i zwolnienia lekarskie na nowych zasadach
-
Gospodarka zasobami pracy w przedsiębiorstwie
-
Dokumentacja pracownicza w pytaniach i odpowiedziach. 390 praktycznych wyjaśnień ekspertów. Wydanie 2
-
Zakłady pracy chronionej w Polsce jako przedsiębiorstwa społeczne dla osób niepełnosprawnych - aspekty teoretyczne, rachunkowe i podatkowe
-
Kontrakt psychologiczny w zmieniającym się świecie pracy - przed pandemią COVID-19 i w trakcie jej trwania
-
Zwinny talent. Dziewięć kluczowych zasad wyboru pracowników, którzy przetrwają nadchodzące zmiany
-
Jak będziemy udzielać nowego urlopu opiekuńczego - sprawdź na przykładach
-
Początek roku w kadrach - TOP 10 styczeń 2023
-
Przełom roku od A do Z - TOP 10 styczeń 2023
-
Metody i techniki zarządzania. Inspiracje dla teorii i praktyki
-
Kompetencje w logistyce w świetle aktualnych wyzwań
-
Elastyczne formy zatrudnienia i organizacji czasu pracy. Stan obecny i perspektywy
-
Proces rehabilitacji kompleksowej w Polsce - aspekty psychologiczne, społeczno-ekonomiczne i organizacyjne
-
Zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacjach zróżnicowanych kulturowo
-
Wybrane aspekty współpracy organizacyjnej
-
Organizacje w obliczu wyzwań społeczno-technologicznych. Wybrane problemy praktyk HR
-
Wybrane problemy zarządzania niematerialnymi zasobami organizacji
-
Zarządzanie kapitałem ludzkim 4.0 - wyzwania organizacyjne i kompetencyjne w perspektywie menedżerskiej
-
Akta osobowe 2022
-
Kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników. Teoria i praktyka Behawior Based Safety