Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 4 rozszerzone
- Autor:
- Angelika Śniegocka
- Wydawnictwo:
- Onepress
- Ocena:
- 5.1/6 Opinie: 39
- Stron:
- 200
- Druk:
- oprawa miękka
- Dostępne formaty:
-
PDFePubMobi

Sprawdź nowe wydanie
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 5
Angelika Śniegocka
Opis ebooka: Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 4 rozszerzone
Szukasz po prostu pracy czy szukasz pracy marzeń?
Rynek pracy zmienia się. Raz mamy do czynienia z rynkiem pracodawcy, kiedy o jedno stanowisko ubiega się kilkadziesiąt, czasem nawet kilkaset osób, innym razem z rynkiem pracownika. Od jakiegoś czasu szala przechyla się w tę drugą stronę - większość firm ma problemy ze znalezieniem odpowiednich ludzi. Wydaje się więc, że nie ma nic prostszego, niż wysłać CV, pójść na rozmowę i dostać pracę, prawda? Niby tak, ale... Przed drzwiami najbardziej atrakcyjnych pracodawców nadal stoi kolejka chętnych. Wymagania na najciekawsze, najlepiej płatne stanowiska wcale nie spadają, wręcz rosną. Wiele firm prędzej zrezygnuje z utworzenia nowego etatu, niż powierzy odpowiedzialne zadania osobie, która nie spełniła ich oczekiwań w procesie rekrutacji.
Jak się zatem przygotować na spotkanie z pracodawcą swoich marzeń? O czym powinien pamiętać kandydat, który podczas tych kilkunastu minut, jakie otrzymał na autoprezentację, pragnie zostawić w tyle konkurencję? Jak się odnaleźć na rynku pracy w dobie nowoczesnej komunikacji - nie popełnić gafy podczas wideorozmowy, nauczyć się skutecznie korzystać z biznesowych rekomendacji, inteligentnie i przekonująco odpowiadać na podchwytliwe pytania? Jak traktować propozycję pracy zdalnej i o czym pamiętać, jeśli chodzi o work-life balance? O tym wszystkim Angelika Śniegocka pisze w najnowszym wydaniu swojego poradnika dla osób poszukujących pracy.
Jak wykorzystać nowe trendy dla osobistego sukcesu na rynku pracy
Wybrane bestsellery
-
Najlepsze relacyjne bazy danych, takie jak Oracle czy MS SQL Server, są nierozłącznie związane z językiem SQL. Język ten stworzono po to, aby budować i użytkować bazy przechowujące ogromne ilości danych. Bez wątpienia SQL jest dość złożony, obejmuje wiele elementów i funkcji, jednak jego z...(23.50 zł najniższa cena z 30 dni)
25.85 zł
47.00 zł(-45%) -
W tej książce znajdziesz kompletny proces analityczny, od generowania pomysłów po przygotowanie zestawienia produktu i rynku. Dowiesz się z niej, jak zweryfikować swój pomysł, znaleźć odpowiednich klientów, zdefiniować ostateczną wersję produktu, zarobić na swojej działalności i ją wypromować. Zn...
Metoda Lean Analytics. Zbuduj sukces startupu w oparciu o analizę danych Metoda Lean Analytics. Zbuduj sukces startupu w oparciu o analizę danych
-
Jeżeli jesteś aktywny online, szczególnie jeśli zarabiasz w świecie wirtualnym, musisz być czujny. I świadomy tego, co wolno, a czego absolutnie nie można robić z cudzym dziełem. Niektóre kwestie są oczywiste: nie należy kopiować, posługiwać się bez zgody właściciela jego znakiem towarowym, obraż...
Internet a prawo - jak się nie potknąć? Poradnik dla twórców Internet a prawo - jak się nie potknąć? Poradnik dla twórców
(28.20 zł najniższa cena z 30 dni)30.55 zł
47.00 zł(-35%) -
Ta książka powstała po to, by Ci pomóc. Sebastian Kotow przeprowadził serię rozmów z Brianem Tracy. Wspólnie przygotowali dla Ciebie przewodnik, dzięki któremu osiągniesz wyznaczone cele. Poza teorią życiowego sukcesu znajdziesz tu także praktyczne ćwiczenia i zadania do samodzielnego wykonania.(16.45 zł najniższa cena z 30 dni)
14.95 zł
29.90 zł(-50%) -
Oto książka, dzięki której nauczysz się maksymalnie wykorzystywać potencjał swojego umysłu. Dowiesz się, jak myślą i reagują na rzeczywistość ludzie sukcesu, i przekonasz się, że możesz z łatwością zastosować w praktyce ich metody. Opisano tu sprawdzone sposoby odnajdywania i rozwijania naturalny...
Get Smart! Myśl i postępuj jak najbogatsi ludzie, którzy odnoszą największe sukcesy Get Smart! Myśl i postępuj jak najbogatsi ludzie, którzy odnoszą największe sukcesy
(29.94 zł najniższa cena z 30 dni)32.44 zł
49.90 zł(-35%) -
Z tej publikacji dowiesz się, czym są „nawyki milionerów” — czyli ludzi, którzy zbudowali fortuny w ciągu jednego pokolenia. Poznasz skuteczne metody, jak myśleć efektywniej, podejmować lepsze decyzje i działać skuteczniej. Przeczytasz też o technikach zarządzania finansami, zde...
Nawyki warte miliony. Jak nauczyć się zachowań przynoszących bogactwo Nawyki warte miliony. Jak nauczyć się zachowań przynoszących bogactwo
(29.40 zł najniższa cena z 30 dni)31.85 zł
49.00 zł(-35%) -
Absolutnie nie! Dzięki tej książce nauczysz się metod pomocnych w opanowaniu dowolnego materiału. Techniki te opracowano na bazie osiągnięć neuronauki i psychologii kognitywnej, aby w maksymalny sposób wykorzystać cechy ludzkiego mózgu i jego naturalne możliwości. Poszczególne metody zostały doda...
Mistrzowski samouk. Jak łatwo i skutecznie doskonalić się w dowolnej dziedzinie Mistrzowski samouk. Jak łatwo i skutecznie doskonalić się w dowolnej dziedzinie
(23.94 zł najniższa cena z 30 dni)25.93 zł
39.90 zł(-35%) -
Dopasowanie się do powszechnie obowiązującej narracji, której fundamentem jest zjawisko określane już dzisiaj oficjalnie kulturą zapierdolu. Mamy wierzyć, że wartość leży w wysiłku włożonym w pracę, a nie w jej efektach. W to, że niezależnie od okoliczności powinniśmy być zawsze pogodni, uśmiechn...
Nie daj sobie wejść na głowę. Jak pozostać sobą w kulturze zapier**lu Nie daj sobie wejść na głowę. Jak pozostać sobą w kulturze zapier**lu
(29.40 zł najniższa cena z 30 dni)31.85 zł
49.00 zł(-35%) -
Wszyscy jesteśmy zabiegani i zestresowani. Wszyscy szukamy rozwiązania naszego codziennego problemu: jak zachować spokój w dynamicznie zmieniającym się świecie? Czasem można pogubić się wśród porad coachów, trenerów nurtów współczesnej psychologii, a tajemnicze mindfulness wciąż jest poza naszym ...
Stoicyzm na każdy dzień roku. 366 medytacji na temat mądrości, wytrwałości i sztuki życia Stoicyzm na każdy dzień roku. 366 medytacji na temat mądrości, wytrwałości i sztuki życia
(29.94 zł najniższa cena z 30 dni)32.44 zł
49.90 zł(-35%)
O autorze ebooka
Angelika Śniegocka — absolwentka prawa, studiów Executive MBA, pierwszej w Polsce Rocznej Szkoły Negocjacji, Szkoły Facylitatorów i trzech kierunków studiów podyplomowych. Zajmuje stanowisko dyrektora personalnego w międzynarodowej korporacji. Jest coachem certyfikowanym przez International Coaching Community. Od 10 lat prowadzi konsultacje z budowania kariery dla pracowników korporacji. Więcej o autorce znajdziesz na stronach: www.RozmowaRekrutacyjna.pl, www.OdZeraDoManagera.pl.
Angelika Śniegocka - pozostałe książki
-
Czy wiesz, że według jednego z raportów co drugi Polak deklaruje, że odejdzie z obecnej pracy w ciągu 12 miesięcy? Jeśli więc coraz częściej myślisz o zmianie, bo nie odczuwasz zadowolenia ze swojej zawodowej sytuacji... wiedz, że nie tylko Ty. I że można coś z tym zrobić! Najpierw jednak przyjrz...
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 5 Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 5
(28.20 zł najniższa cena z 30 dni)30.55 zł
47.00 zł(-35%) -
Rozmowa kwalifikacyjna to rodzaj egzaminu. Zdasz — otrzymasz propozycję pracy. Nie zdasz — musisz próbować dalej. Do skutku. Tak jak w przypadku każdego innego egzaminu, pozytywny czy też negatywny wynik niekoniecznie świadczy o Twoich kompetencjach zawodowych. Na pewno jednak jest dl...
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie III Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie III
(18.10 zł najniższa cena z 30 dni)16.45 zł
32.90 zł(-50%) -
Po pierwsze rozprawia się z pokutującym powszechnie mitem na temat dobrego sprzedawania się na takiej rozmowie, a także bliżej przedstawia własną koncepcję rekrutacji jako procesu sprzedaży, aby Czytelnik mógł spojrzeć na rozmowę kwalifikacyjną w szerszym kontekście. W drugim wydaniu książki poja...
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedza kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie II rozszerzone Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedza kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie II rozszerzone
(23.92 zł najniższa cena z 30 dni)23.92 zł
29.90 zł(-20%) -
Rozmowa kwalifikacyjna to swego rodzaju transakcja, gdzie po jednej stronie kładziesz na szali swoje umiejętności, doświadczenie i kompetencje osobiste, a po drugiej Twoja upatrzona firma oferuje Ci wymarzoną posadę. Oni naprawdę chcą, byś ją dostał. Gdyby Cię nie potrzebowali, nie marnowaliby cz...
Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących
(21.60 zł najniższa cena z 30 dni)21.60 zł
27.00 zł(-20%)
Ebooka przeczytasz na:
-
czytnikach Inkbook, Kindle, Pocketbook, Onyx Boox i innych
-
systemach Windows, MacOS i innych
-
systemach Windows, Android, iOS, HarmonyOS
-
na dowolnych urządzeniach i aplikacjach obsługujących formaty: PDF, EPub, Mobi
Masz pytania? Zajrzyj do zakładki Pomoc »
Audiobooka posłuchasz:
-
w aplikacji Ebookpoint na Android, iOS, HarmonyOs
-
na systemach Windows, MacOS i innych
-
na dowolnych urządzeniach i aplikacjach obsługujących format MP3 (pliki spakowane w ZIP)
Masz pytania? Zajrzyj do zakładki Pomoc »
Kurs Video zobaczysz:
-
w aplikacji Ebookpoint na Android, iOS, HarmonyOs
-
na systemach Windows, MacOS i innych
-
na dowolnych urządzeniach i aplikacjach obsługujących format MP4 (pliki spakowane w ZIP)
Recenzje ebooka: Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 4 rozszerzone (1)
Poniższe recenzje mogły powstać po przekazaniu recenzentowi darmowego egzemplarza poszczególnych utworów bądź innej zachęty do jej napisania np. zapłaty.
-
Kariera w finansach Karolina Zdunowska; 2018-10-23
Rozmowa kwalifikacyjna to dla rekrutera doskonała okazja do tego, by zweryfikować informacje, które zostały zawarte w CV kandydata do pracy. Jednymi z częściej pojawiających się pytań są te dotyczące kompetencji. Kompetencje to zdolności wykorzystywania przez człowieka jego wiedzy, umiejętności, systemu wartości i cech osobowościowych do osiągania celów wyników i standardów oczekiwanych na zajmowanym stanowisku pracy. W przeciwieństwie do kwalifikacji - kompetencje to pojęcie szersze, które świadczy o potencjale kandydata, umiejętności wykazania się odpowiednim zachowaniem, gdy będzie tego wymagała dana sytuacja w pracy. Pytania o kompetencje, jakie możesz usłyszeć Pytania dotyczące kompetencji można łatwo przewidzieć, chociaż oczywiście nie można wykluczyć też tego, że rekruter będzie działał w sposób mniej szablonowy. Zazwyczaj na rozmowach kwalifikacyjnych sprawdzane są te kompetencje, które zostały opisane w ogłoszeniu o pracę. Rekruter za pomocą dwóch-trzech pytań może łatwo sprawdzić, w jakim stopniu kandydat posiada daną kompetencję. Przykłady? 1. Kompetencja: umiejętności organizacyjne Pytania: Proszę opowiedzieć o sytuacji, gdy musiał Pan(i) poprowadzić projekt, którego nigdy wcześniej Pan(i) nie robiła. 2. Kompetencja: zarządzanie czasem Pytanie: Jak ustala Pan(i) priorytety w pracy? 3. Kompetencja: zarządzanie stresem Pytanie: Jaka była najbardziej stresująca sytuacja w pracy, w której się Pan(i) znalazł(a)? 4. Kompetencja: kreatywność Pytanie: Czy udało się Panu/i usprawnić jakiś proces, który nie działał dobrze? 5. Kompetencja: umiejętność dostosowania się Pytanie: Jaka była najbardziej efektywna zmiana wprowadzona w Pana/i poprzedniej firmie? Pytań oczywiście może być więcej, ale jak widać właściwie wszystkie mają podobny charakter. Odpowiedzi, które chce usłyszeć rekruter Pytania o kompetencje na rozmowie kwalifikacyjnej są zadawane po to, by rekruter mógł ocenić potencjał kandydata przez pryzmat jego zachowań w przeszłości. Nie musi być to poprzednia firma. Równie dobrze może to być okres nauki na studiach. W odpowiedziach możecie wykazać cały bagaż swoich poprzednich doświadczeń, które ukształtowały waszą bogatą osobowość. "Założenie jest proste: nasze przeszłe zachowania warunkują przyszłe. " Rekruterzy potrzebują potwierdzenia, że macie świadomość terminów, potraficie współpracować z innymi, motywować ich, patrzeć na sytuacje z różnych punktów widzenia a także potwierdzenia, że będziecie w stanie koordynować i prowadzić projekt. Oczywiście najlepiej, gdy nie będzie to wyliczanka, a piękna opowieść, okraszona licznymi przykładami poprzednich doświadczeń. Schemat odpowiedzi na pytania o kompetencje opisuje się często gwiazdką, czyli akronimem STAR: S: Situation (sytuacja), T: Task (zadanie), A: Action (działanie), R: Result (rezultat). W praktyce chodzi o to, by na rozmowie kwalifikacyjnej opowiedzieć o sytuacji (tło, okoliczności), następnie o zadaniu, które należało wykonać, później o działaniu, które zostało podjęte i w końcu o rezultacie. Najlepiej, by było to szczęśliwe zakończenie, jak w bajce. Rekruter powinien wysłuchać tej opowieści z zaciekawieniem, dlatego operujcie przykładami, opowiadajcie o swojej aktywnej postawie, jakbyście byli superbohaterami. Musicie potwierdzić, że nie ma dla Was rzeczy niemożliwych – nieraz stawiliście przed murem, który ostatecznie udawało się pokonać. Rada na koniec Przeczytajcie jeszcze raz ogłoszenie o pracę, wynotujcie kompetencje i poszukajcie ich potwierdzenia w swoim życiorysie. Powodzenia!
Szczegóły ebooka
- ISBN Książki drukowanej:
- 978-83-283-4307-8, 9788328343078
- Data wydania książki drukowanej:
- 2018-05-11
- ISBN Ebooka:
- 978-83-283-4732-8, 9788328347328
- Data wydania ebooka:
-
2018-05-11
Data wydania ebooka często jest dniem wprowadzenia tytułu do sprzedaży i może nie być równoznaczna z datą wydania książki papierowej. Dodatkowe informacje możesz znaleźć w darmowym fragmencie. Jeśli masz wątpliwości skontaktuj się z nami sklep@ebookpoint.pl.
- Format:
- 140x208
- Numer z katalogu:
- 68557
- Rozmiar pliku Pdf:
- 1.3MB
- Rozmiar pliku ePub:
- 2.9MB
- Rozmiar pliku Mobi:
- 6.2MB
- Pobierz przykładowy rozdział PDF
Spis treści ebooka
- Sekret 1. Interview to rozmowa (21)
- Sekret 2. Rozmowa kwalifikacyjna wymaga umiejętności od obydwu stron (21)
- Sekret 3. Nie ma idealnych kandydatów (22)
- Sekret 4. Wakat to problem, a Ty jesteś jego rozwiązaniem (22)
- Sekret 5. Pracy nie dostają tak naprawdę najlepsi kandydaci (23)
- Sekret 6. Rozmowa rekrutacyjna ma swoją etykietę (24)
- Sekret 7. Możesz przewidzieć większość pytań i nauczyć się na nie odpowiadać (25)
- 1. Wywiad przez telefon (33)
- 2. Wywiad przez Skype (38)
- 3. Wywiad nieustrukturyzowany (43)
- 4. Wywiad ustrukturyzowany (43)
- Krok 1. Dokonaj analizy oferty pracy (56)
- Krok 2. Dokonaj analizy życiorysu (58)
- Krok 3. Zbierz informacje o firmie (65)
- Krok 4. Zbierz informacje o rekrutującym (68)
- Krok 5. Przećwicz rozmowę z zaufaną osobą (70)
- Krok 6. Pozbądź się stresu (72)
- 1. Ubierz się profesjonalnie (75)
- 2. Bądź 10 minut przed czasem (77)
- 3. Emanuj entuzjazmem (78)
- 4. Bądź miły dla każdej osoby spotkanej w firmie (80)
- 5. Przynieś na rozmowę swoje CV (81)
- 6. Miej przy sobie zestaw do notowania (82)
- 7. Poczekaj na zaproszenie, aby usiąść (82)
- 8. Przyjmij propozycję gorącego czy zimnego napoju (82)
- 9. Panuj nad mową ciała (83)
- 10. Nawiąż dobry kontakt z rekrutującym (84)
- 11. Bądź przygotowany na trudne pytania (84)
- 12. Czytaj między wierszami (85)
- 13. Proś o powtórzenie pytania, jeśli go nie rozumiesz (85)
- 14. Wysłuchaj pytania do końca, zanim na nie odpowiesz (85)
- 15. Odpowiadaj na pytanie po chwili namysłu (86)
- 16. Bądź konsekwentny w swoich wypowiedziach (86)
- 17. Przedstaw szczegółowy opis sytuacji (87)
- 18. Mów prostym językiem (88)
- 19. Dostosuj tempo mówienia do rekrutującego (89)
- 20. Myśl kategoriami pracodawcy (90)
- 21. Bądź skoncentrowany do końca rozmowy (91)
- 22. Nie okazuj zdenerwowania (91)
- 23. Nie zapomnij zapisać, z kim masz rozmowę (92)
- 24. Nie przychodź na rozmowę z koleżanką (93)
- 25. Nie przesadzaj z biżuterią, makijażem, perfumami (93)
- 26. Nie roztaczaj wokół siebie woni papierosów (93)
- 27. Nie żuj gumy (94)
- 28. Nie zapomnij wyłączyć telefonu komórkowego (94)
- 29. Nie wykonuj nerwowych ruchów (95)
- 30. Nie obejmuj prowadzenia rozmowy (95)
- 31. Nie bądź mądrzejszy od rekrutującego (96)
- 32. Nie zagaduj rekrutującego (96)
- 33. Nie odpowiadaj monosylabami (96)
- 34. Nie przepytuj rekrutującego (97)
- 35. Nie operuj ogólnikami (98)
- 36. Nie mów o sobie źle (99)
- 37. Nie używaj żargonu (99)
- 38. Nie narzekaj na poprzednich pracodawców (100)
- 39. Nie wdawaj się w rozmowę na tematy osobiste (100)
- 40. Nie pytaj pierwszy o wynagrodzenie (101)
- 13.1. Pytania na podstawie życiorysu (121)
- 13.2. Pytania sprawdzające kompetencje (143)
- 14.1. Pytania sprawdzające wiedzę o firmie (161)
- 14.2. Pytania o aktywność życiową (164)
- 14.3. Pytania o plany na przyszłość (166)
- 15.1. Pytania o dążenia (171)
- 15.2. Pytania o samoocenę (177)
Dla kogo jest ta książka? (7)
Przedmowa do nowego wydania (11)
CZĘŚĆ I (15)
Rozdział 1. O micie dobrego sprzedawania się (17)
Rozdział 2. Proces rekrutacji jako proces sprzedaży (19)
Rozdział 3. 7 sekretów rozmowy kwalifikacyjnej (21)
Rozdział 4. 4 kluczowe pytania rekrutującego (27)
Rozdział 5. 5 rodzajów wywiadów - 10 wskazówek dotyczących postępowania (33)
Rozdział 6. Cała prawda o rekrutujących (51)
Rozdział 7. Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej w 6 krokach (55)
Rozdział 8. 40 niezmiennych zasad kandydata odnoszącego sukcesy (75)
Rozdział 9. Czy zawsze warto negocjować? (103)
Rozdział 10. Jestem po - i co dalej? (109)
CZĘŚĆ II (113)
Rozdział 11. Pytania służące nawiązaniu kontaktu (115)
Rozdział 12. Pytania otwierające rozmowę (117)
Rozdział 13. Pytania o możliwości i umiejętności (121)
Rozdział 14. Pytania o zaangażowanie, czyli motywację (161)
Rozdział 15. Pytania o dopasowanie do organizacji, czyli o to, kim jesteś (171)
Rozdział 16. Pytanie o oczekiwania finansowe (185)
Rozdział 17. Twoje pytania do pracodawcy (189)
Podsumowanie (193)
Onepress - inne książki
-
Tak nie wypada, a tak trzeba. Bo tak się przyjęło. Tak należy. Musisz iść w tę stronę, tam czekają pieniądze, a w tamtym kierunku nie idź ― owszem, tam może czekać nagroda, ale najpewniej spotka Cię porażka. Każda kobieta powinna być matką, a każdy mężczyzna musi spłodzić syna i posadzić dr...
Strach ma wielkie oczy, może Ci naskoczyć. O trudnej sztuce poszukiwania w sobie odwagi Strach ma wielkie oczy, może Ci naskoczyć. O trudnej sztuce poszukiwania w sobie odwagi
(29.18 zł najniższa cena z 30 dni)29.18 zł
44.90 zł(-35%) -
Książka składa się z krótkich, luźno powiązanych ze sobą esejów na temat najważniejszych aspektów osiągania sukcesów w różnych wymiarach i dziedzinach ludzkiego życia. Dzięki niej dowiesz się, jakie postawy i działania sprzyjają realizacji celów, nauczysz się podejmować prawidłowe decyzje i pozna...
Sztuka rozwoju osobistego. Poznaj zasady najlepszego nauczyciela dobrobytu w Ameryce Sztuka rozwoju osobistego. Poznaj zasady najlepszego nauczyciela dobrobytu w Ameryce
(32.44 zł najniższa cena z 30 dni)32.44 zł
49.90 zł(-35%) -
Przewodnik, który trzymasz w ręku, powstał właśnie po to, by zasypać otchłań między działem HR i pozostałymi dywizjami organizacji w procesie transformacji. Kate ma nadzieję, że dzięki książce uda jej się pomóc zarówno osobom przeprowadzającym transformację, jak i działom HR firm i organizacji. W...
Kompetentny Scrum Master. Przewodnik po rozwoju Scrum Masterów i Agile Coachów dla HR, zarządzających oraz samych zainteresowanych Kompetentny Scrum Master. Przewodnik po rozwoju Scrum Masterów i Agile Coachów dla HR, zarządzających oraz samych zainteresowanych
(32.44 zł najniższa cena z 30 dni)32.44 zł
49.90 zł(-35%) -
Psycholog, mówca, trener i mentor, którego szeroki świat internetu poznał ― i którym się zachwycił ― dziesięć lat temu. We wrześniu 2012 roku Jacek Walkiewicz opowiedział słuchaczom TEDxWSB we Wrocławiu, w czym tkwi pełna moc naszych możliwości. Zarejestrowane dwudziestominutowe wystą...(32.44 zł najniższa cena z 30 dni)
32.44 zł
49.90 zł(-35%) -
Machiavelli został surowo oceniony przez potomnych. Jego Księcia okrzyknięto podręcznikiem dla amoralnych tyranów, ale przecież opisane w nim doktryny nie zostały odkryte przez Machiavellego. On jedynie miał odwagę opisać to, co praktykowali inni, aby rządzić skutecznie i zapewnić przetrwanie pań...
Historie florenckie. Od czasów najdawniejszych do śmierci Wawrzyńca Wspaniałego Historie florenckie. Od czasów najdawniejszych do śmierci Wawrzyńca Wspaniałego
(38.35 zł najniższa cena z 30 dni)38.35 zł
59.00 zł(-35%) -
Są dwa rodzaje działań w marketingu. Pierwszy ma charakter doraźny, przypadkowy ― jest potrzeba, jest poszukiwanie pomysłu, jak na nią odpowiedzieć, jest kampania, są hasła, reklamy, budżet, mierzenie efektów i uspokojenie. Aż do następnej potrzeby. Drugi rodzaj to działania celowe. Nim roz...(32.44 zł najniższa cena z 30 dni)
32.44 zł
49.90 zł(-35%) -
Dziesiątki tysięcy przedsiębiorców sprzedaje swoje produkty i usługi przez internet. Jednak tylko nieduży odsetek zdobywa w ten sposób wystarczająco licznych klientów, a naprawdę niewielu osiąga satysfakcjonujący poziom sprzedaży. Nawet próby podglądania najlepszych w tej dziedzinie i kopiowania ...
Tajniki skutecznych dotcomów. Jak rozwijać firmę w internecie Tajniki skutecznych dotcomów. Jak rozwijać firmę w internecie
(51.35 zł najniższa cena z 30 dni)51.35 zł
79.00 zł(-35%) -
Skoro jesteś szefem, to z pewnością wiesz, że jednym z największych wyzwań, z jakimi przychodzi się zmagać każdemu, kto kieruje ludźmi, jest ich odpowiednie motywowanie. Jak dodać im skrzydeł? Jak im pomóc i tak nimi pokierować, by w pracy stawali się najlepszą wersją siebie? By chcieli współprac...
Motywacja pod lupą. Praktyczny poradnik dla szefów. Wydanie 3 rozszerzone Motywacja pod lupą. Praktyczny poradnik dla szefów. Wydanie 3 rozszerzone
Anna Niemczyk, Andrzej Niemczyk, Jan Mądry, ilustracje Michał Wręga
(44.85 zł najniższa cena z 30 dni)44.85 zł
69.00 zł(-35%) -
Dowiesz się, jak inspirować, przyciągać i zatrzymywać przy sobie wspaniałych ludzi, pisać niezawodny biznesplan, identyfikować wymagania rynku, tworzyć wyróżniający się plan marketingowy, przywiązywać klientów do siebie i stale poprawiać ich obsługę. Nauczysz się szeregu prostych, praktycznych i ...
Stwórz teraz wspaniałą firmę! Siedem etapów na drodze do wysokich zysków Stwórz teraz wspaniałą firmę! Siedem etapów na drodze do wysokich zysków
(38.35 zł najniższa cena z 30 dni)38.35 zł
59.00 zł(-35%) -
Potężny, fascynujący Wszechświat. Kosmiczna energia, tajemnicze powiązania i prawidłowości. Skomplikowana maszyneria zwana Losem. Czujesz, że stanowisz jej trybik? Od czasu do czasu cierpisz na przetarcia oraz zadyszkę? I Ty się na to godzisz?
Prawo przyciągania. 5 prostych kroków do zdobycia bogactwa (lub czegokolwiek innego). Wydanie II uzupełnione Prawo przyciągania. 5 prostych kroków do zdobycia bogactwa (lub czegokolwiek innego). Wydanie II uzupełnione
(29.94 zł najniższa cena z 30 dni)32.44 zł
49.90 zł(-35%)
Dzieki opcji "Druk na żądanie" do sprzedaży wracają tytuły Grupy Helion, które cieszyły sie dużym zainteresowaniem, a których nakład został wyprzedany.
Dla naszych Czytelników wydrukowaliśmy dodatkową pulę egzemplarzy w technice druku cyfrowego.
Co powinieneś wiedzieć o usłudze "Druk na żądanie":
- usługa obejmuje tylko widoczną poniżej listę tytułów, którą na bieżąco aktualizujemy;
- cena książki może być wyższa od początkowej ceny detalicznej, co jest spowodowane kosztami druku cyfrowego (wyższymi niż koszty tradycyjnego druku offsetowego). Obowiązująca cena jest zawsze podawana na stronie WWW książki;
- zawartość książki wraz z dodatkami (płyta CD, DVD) odpowiada jej pierwotnemu wydaniu i jest w pełni komplementarna;
- usługa nie obejmuje książek w kolorze.
W przypadku usługi "Druk na żądanie" termin dostarczenia przesyłki może obejmować także czas potrzebny na dodruk (do 10 dni roboczych)
Masz pytanie o konkretny tytuł? Napisz do nas: sklep[at]helion.pl.
Książka, którą chcesz zamówić pochodzi z końcówki nakładu. Oznacza to, że mogą się pojawić drobne defekty (otarcia, rysy, zagięcia).
Co powinieneś wiedzieć o usłudze "Końcówka nakładu":
- usługa obejmuje tylko książki oznaczone tagiem "Końcówka nakładu";
- wady o których mowa powyżej nie podlegają reklamacji;
Masz pytanie o konkretny tytuł? Napisz do nas: sklep[at]helion.pl.


Oceny i opinie klientów: Rozmowa kwalifikacyjna. O czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących. Wydanie 4 rozszerzone Angelika Śniegocka (39)
Weryfikacja opinii następuję na podstawie historii zamówień na koncie Użytkownika umieszczającego opinię. Użytkownik mógł otrzymać punkty za opublikowanie opinii uprawniające do uzyskania rabatu w ramach Programu Punktowego.
(16)
(15)
(5)
(1)
(1)
(1)
Data dodania: 2019-03-17 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2020-11-07 Ocena: 1 Opinia potwierdzona zakupem
Oceny i opinie poprzednich wydań
Data dodania: 2022-02-24 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Data dodania: 2022-01-30 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Piotr,
Data dodania: 2020-11-21 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Marcin Kowalski, Przedstawiciel medyczny
Data dodania: 2017-11-24 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2016-11-03 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Zbigniew Klebba, programista
Data dodania: 2016-03-26 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Łukasz,
Data dodania: 2015-12-08 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Łukasz,
Data dodania: 2015-12-08 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Helena W.,
Data dodania: 2015-06-10 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Paweł, Administrator
Data dodania: 2014-02-18 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Jan Odważny,
Data dodania: 2013-04-23 Ocena: 6 Opinia potwierdzona zakupem
Ewa,
Data dodania: 2013-03-08 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Ewelina, Manager
Data dodania: 2013-01-11 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Jadwiga Korzeniewska, Specjalista ds. Szkoleń
Data dodania: 2012-12-31 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Koordynator
Data dodania: 2010-07-01 Ocena: 6 Opinia niepotwierdzona zakupem
Data dodania: 2018-04-24 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Kasia, buiralistka
Data dodania: 2015-08-25 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2015-04-20 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Łukasz,
Data dodania: 2015-04-05 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Magda Borzyńska,
Data dodania: 2015-02-01 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Marcin B,
Data dodania: 2014-07-02 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Zastępca kierownika
Data dodania: 2014-02-06 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Anna Grzyb, technik administracji
Data dodania: 2013-04-29 Ocena: 5 Opinia niepotwierdzona zakupem
Krzysztof, Student
Data dodania: 2012-08-08 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Mateusz K., SysADMIN
Data dodania: 2012-06-11 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2012-03-01 Ocena: 5 Opinia niepotwierdzona zakupem
Data dodania: 2012-02-20 Ocena: 5 Opinia niepotwierdzona zakupem
Data dodania: 2010-09-13 Ocena: 5 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2010-01-28 Ocena: 5 Opinia niepotwierdzona zakupem
Data dodania: 2010-01-04 Ocena: 5 Opinia niepotwierdzona zakupem
Jakub,
Data dodania: 2017-05-06 Ocena: 4 Opinia potwierdzona zakupem
Programista
Data dodania: 2014-10-26 Ocena: 4 Opinia potwierdzona zakupem
AS,
Data dodania: 2014-10-21 Ocena: 4 Opinia potwierdzona zakupem
duszek00,
Data dodania: 2013-05-27 Ocena: 4 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2011-11-14 Ocena: 4 Opinia potwierdzona zakupem
Robert Sz., spekulant
Data dodania: 2013-10-11 Ocena: 3 Opinia potwierdzona zakupem
Data dodania: 2015-08-12 Ocena: 2 Opinia potwierdzona zakupem
więcej opinii