Facebook
    ODBIERZ TWÓJ BONUS :: »

    "Przejściowe" umowy terminowe - nowe przepisy dla obecnych umów (ebook)(audiobook)(audiobook)

    Autor:
    Katarzyna Wrońska-Zblewska
    Okładka książki/ebooka

    Okładka książki

    Okładka książki

    Okładka książki

    Ocena:
    Bądź pierwszym, który oceni tę książkę
    Stron:
    7
     
    PDF
     Przyjęta 25 czerwca 2015 r. nowelizacja Kodeksu pracy (zacznie obowiązywać po upływie sześciu miesięcy od dnia publikacji w Dzienniku Ustaw, tj. 22 lutego 2016 r.) wprowadza szereg istotnych zmian w zakresie zasad zawierania umów terminowych. Określa ona „na nowo” zasady limitowania umów na czas określony, zmienia okresy ich wypowiedzenia oraz wprowadza dopuszczalność rozwiązania za wypowiedzeniem każdej z nich. Likwiduje również umowę na czas wykonania określonej pracy i „sankcjonuje” stosowane dotychczas w praktyce zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy.
    Ponadto w ustawie znalazły się zapisy przejściowe, które przesądzają o tym, jak należy traktować umowy o pracę zawierane przed dniem wejścia w życie nowych przepisów i trwające w tej dacie. W zależności od okoliczności, mogą do nich być stosowane przepisy dotychczasowe lub nowe – wprost lub z pewnymi modyfikacjami.

    Zamknij

    Wybierz metodę płatności