Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS
- Autor: :
- Bogdan Majkowski
- +51 pkt
- Wydawnictwo:
- Wydawnictwo Wiedza i Praktyka
- Ocena:
- Bądź pierwszym, który oceni tę książkę
- Stron:
- 238
- Dostępne formaty:
-
PDFePubMobi
Opis ebooka: Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS
Wybrane bestsellery
-
Państwowa Inspekcja Pracy przedstawiła pierwsze wyniki kontroli pracy zdalnej. Od 7 kwietnia 2023 r. inspektorzy sprawdzają przestrzeganie przepisów prawa pracy przy zatrudnianiu pracowników w formie zdalnej. Do 1 czerwca 2023 r. przeprowadzono 40 kontroli w zakładach pracy w różnych sektorach go...(25.94 zł najniższa cena z 30 dni)
26.34 zł
39.90 zł(-34%) -
Kompendium wiedzy na temat jednego z najtrudniejszych zagadnień z zakresu prawa pracy, jakim jest czas pracy. Publikacja w przystępny sposób ukazuje, jak dokonać rozliczenia czasu pracy i zrekompensować pracownikom dodatkową pracę zarówno...(138.58 zł najniższa cena z 30 dni)
143.65 zł
169.00 zł(-15%) -
Od 2022 r. funkcjonują oświadczenia o podpisaniu sprawozdań zamiast podpisów części członków kierownictwa jednostki pod sprawozdaniem. Jeżeli jednostką kieruje organ wieloosobowy, wystarczy, aby sprawozdanie podpisała co najmniej jedna osoba wchodząca w skład tego organu. Sprawdź in...(70.20 zł najniższa cena z 30 dni)
70.20 zł
108.00 zł(-35%) -
Tabele, zestawienia, schematy i wskazówki krok po kroku, które są prawdziwym dobrodziejstwem dla działu kadr. „Informator kadrowego 2023” to tabele, schematy i wskaźniki. Ale nie tylko. To prawdziwa kopalnia przydatnych informacji. Jeżeli na przykład pracodawca:- nie wie...(62.33 zł najniższa cena z 30 dni)
62.33 zł
79.91 zł(-22%) -
Praktyczna analiza nowych przepisów w zakresie work-life balance. Poradnik pozwoli na bezproblemowe wdrożenie rozwiązań w organizacji.(138.58 zł najniższa cena z 30 dni)
143.65 zł
169.00 zł(-15%) -
Jakie obowiązki ma pracodawca, który chce obecnie zdrożyć i stosować pracę zdalną? Jak uregulować zasady takiej pracy w porozumieniu ze związkami lub regulaminie pracy zdalnej - albo ewentualnie w indywidualnych porozumieniach z pracownikami czy poleceniach (tu warto poznać wzory konkretnych zapi...
-
"Zakładowy Plan Kont" to praktyczny komentarz zawierający omówienie zasad funkcjonowania poszczególnych kont syntetycznych oraz charakterystykę operacji ewidencjonowanych na tych kontach. Opracowanie zawiera przykładową dekretację na każdym z kont. Komentarz uwzględnia nie tylko postanowienia ust...(90.35 zł najniższa cena z 30 dni)
90.36 zł
139.00 zł(-35%) -
Od 1 stycznia 2023 r. wchodzą w życie nowe zasady rozliczania zaliczek na podatek od wynagrodzeń w zakresie pomniejszania ich o kwotę zmniejszającą podatek. Od 2023 roku PIT-2 złożą też osoby w ramach umów zlecenia. Po raz pierwszy od 2003 r. ustalono odrębne kwoty minimalnego wynagrodzenia za pr...(78.00 zł najniższa cena z 30 dni)
79.86 zł
120.00 zł(-33%)
Ebooka "Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS" przeczytasz na:
-
czytnikach Inkbook, Kindle, Pocketbook, Onyx Boox i innych
-
systemach Windows, MacOS i innych
-
systemach Windows, Android, iOS, HarmonyOS
-
na dowolnych urządzeniach i aplikacjach obsługujących formaty: PDF, EPub, Mobi
Masz pytania? Zajrzyj do zakładki Pomoc »
Audiobooka "Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS" posłuchasz:
-
w aplikacji Ebookpoint na Android, iOS, HarmonyOs
-
na systemach Windows, MacOS i innych
-
na dowolnych urządzeniach i aplikacjach obsługujących format MP3 (pliki spakowane w ZIP)
Masz pytania? Zajrzyj do zakładki Pomoc »
Kurs Video "Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS" zobaczysz:
-
w aplikacjach Ebookpoint i Videopoint na Android, iOS, HarmonyOs
-
na systemach Windows, MacOS i innych z dostępem do najnowszej wersji Twojej przeglądarki internetowej
Szczegóły ebooka
- ISBN Ebooka:
- 978-83-269-3492-6, 9788326934926
- Data wydania ebooka:
- 2015-03-05 Data wydania ebooka często jest dniem wprowadzenia tytułu do sprzedaży i może nie być równoznaczna z datą wydania książki papierowej. Dodatkowe informacje możesz znaleźć w darmowym fragmencie. Jeśli masz wątpliwości skontaktuj się z nami sklep@ebookpoint.pl.
- Numer z katalogu:
- 48421
- Rozmiar pliku Pdf:
- 1.7MB
- Rozmiar pliku ePub:
- 1.5MB
- Rozmiar pliku Mobi:
- 1.6MB
Spis treści ebooka
-
Wykaz skrótów użytych w książce
Rozdział 1. Zmiany w składkach w 2015 roku
Krótszy termin na informację o zmianach w zgłoszeniu płatnika składek
Objęcie obowiązkiem ubezpieczeń członków rad nadzorczych
Roczna informacja o pobranych składkach
Zmiana wynagrodzenia minimalnego
Składki na ubezpieczenia społeczne
Wzrost obciążeń za niektórych pracowników
Większe daniny zusowskie przedsiębiorców
Inni ubezpieczeni
Większe refundacje za bezrobotnych
Składki na Fundusz Pracy
Podstawa warunkująca naliczanie składek
Dochody osiągane z kilku źródeł
Podleganie ubezpieczeniom
Podwyżka wynagrodzenia minimalnego a obowiązek ubezpieczeń przy zbiegu tytułów do nich
Świadczenia chorobowe
Przeliczenie podstawy najniższych zasiłków
Rozdział 2. Składki emerytalno-rentowe
Przychody wyłączone z podstawy wymiaru składek
Nagrody jubileuszowe
Odprawy i odszkodowania przy rozwiązaniu stosunku pracy
Ekwiwalenty i ryczałty
Koszty ponoszone przez pracodawcę w związku ze składkami z tytułu umów ubezpieczenia na życie
Inne kwoty i należności
Świadczenia finansowane z ZFŚS a podstawa wymiaru
Warunki nieoskładkowania posiłków
Korzyści materialne dla podwładnych
Inne świadczenia
Skutki nieprawidłowego ustalenia podstawy wymiaru składek
Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe i wypadkowe
Ograniczenie składek emerytalno-rentowych
Konsekwencje nieprawidłowej podstawy
Zwrot albo dopłata składek
Korekta druków rozliczeniowych
Odsetki za zwłokę
Opłata dodatkowa
Wyłączenie z ubezpieczenia chorobowego
Dodatkowe sankcje dla płatników składek
Najczęstsze problemy płatników
Pomijanie wynagrodzenia chorobowego w podstawie wymiaru składek zdrowotnych
Niekorygowanie podstawy składki zdrowotnej
Nieprzekazanie pracownikowi nadpłaconych składek
Nieprzeliczenie podstawy wymiaru świadczeń chorobowych
Oczekiwanie na decyzję ZUS w sprawie odsetek za zwłokę
Wniosek o nadpłacone składki w związku z przekroczeniem rocznej kwoty granicznej
Informacja o przekroczeniu rocznej podstawy wymiaru składek a deklaracja ZUS DRA
Kontrola przy kilku płatnikach
Pisemne oświadczenia o przekroczeniu rocznej kwoty granicznej
Informacje ze strony ZUS
Podstawa wymiaru składek w miesiącu przekroczenia
ZUS RCA
Wystąpienie o nadpłatę
Wniosek do ZUS o zwrot nienależnie opłaconych składek
Korekta dokumentów rozliczeniowych
Skorygowanie zaniżonej składki zdrowotnej
Rozliczenie płatnika z ubezpieczonym
Zwrot składek bezpośrednio przez ZUS
Postępowanie w przypadku nadpłaty składek
Składki emerytalno-rentowe w pytaniach i odpowiedziach
Ryczałt za godziny nadliczbowe jest oskładkowany
Wyłączenie dodatku stażowego z podstawy wymiaru jest ograniczone
Składki przy umowach o zakazie konkurencji zależą od tego, czy wypłaca się je obecnemu czy byłemu pracownikowi
Do wypłaconego ryczałtu na jazdy lokalne dla chorego pracownika trzeba doliczyć odsetki
Dieta powinna być zmniejszona
Zaliczka na poczet przyszłego wynagrodzenia
Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe zasądzone przez sąd
Podstawa składek w przypadku nałożenia kary pieniężnej
Wypłata dla wdowy po pracowniku nie będzie oskładkowana
Paczki z funduszu socjalnego muszą być finansowane zgodnie z przepisami
Korekta 30-krotności dotycząca zmarłego pracownika może rozciągnąć się w czasie.
Pracownik nie musi otrzymać dodatkowych informacji od pracodawcy
O przekroczeniu kwoty granicznej pracownik może poinformować ustnie
Kwotę nadpłaty należy obliczyć dokładnie
Wyrównanie po przekroczeniu rocznej podstawy
Informacje o przekroczeniu należy umieścić w zaświadczeniu ZUS Rp-7
Rozdział 3. Składka chorobowa
Ubezpieczenie obowiązkowe lub dobrowolne
Ograniczenie składek dobrowolnych
Decyzja o przystąpieniu do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego
Rozdział 4. Składki wypadkowe po 31 marca 2014 r.
Sprawdzenie liczby ubezpieczonych
Osoby ubezpieczone tylko przez jeden dzień
Dwukrotne ubezpieczenie w jednym miesiącu
Ustalenie przeciętnej liczby ubezpieczonych
Przyjęcie stanu z miesiąca, w którym zgłoszono pierwszego ubezpieczonego
Zawiadomienie z ZUS o obowiązującej stopie składek wypadkowych
Brak informacji z ZUS
Połowa najwyższej stopy określonej w rozporządzeniu
Płatnicy bez numeru REGON
Stopa składek według PKD
REGON z 31 grudnia poprzedniego roku
Sprawdzenie obowiązującej stopy składek wypadkowych
Składki w nowej wysokości od wszystkich wypłat dokonanych po 31 marca
Rozdział 5. Składki na Fundusz Pracy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz
Emerytur Pomostowych
Składki na FP
Wysokość przychodu
Praca przez część miesiąca
Niepełnoetatowcy
Dochody z kilku źródeł
Podstawa i wysokość składek na FP
Składki na FGŚP
Nie tylko pracownicy
Składki pracownika na FGŚP
Składki na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP)
Wymiar czasu pracy
ZUS DRA
Składki na FP, FGŚP oraz FEP w pytaniach i odpowiedziach
Umowa o dzieło nie musi być oskładkowana
Syn właściciela firmy zatrudniony na podstawie umowy o pracę nie zapłaci wszystkich składek
Działalność prowadzona samodzielnie a obowiązek liczenia składek na FP i FGŚP
Nagroda jubileuszowa nie zawsze będzie oskładkowana
Przekroczenie rocznej podstawy wymiaru składek dotyczy tylko składek emerytalno-rentowych
Praca wykonywana przez część miesiąca oznacza mniejsze składki
Premia za okres, kiedy nie była świadczona praca szczególna
Przekroczenie rocznej kwoty granicznej w miesiącu rozpoczęcia pracy objętej składkami na FEP
Rozdział 6. Składka zdrowotna
Wysokość składki na ubezpieczenie zdrowotne
Podstawa u przedsiębiorców
Bez ograniczeń i dzielenia
Świadczenia chorobowe w podstawie wymiaru składki zdrowotnej
Oskładkowanie rodziny
Rozdział 7. Składki w dokumentacji ZUS
Druki składkowe
Imienne raporty miesięczne ZUS RCA
Imienne raporty miesięczne ZUS RCA oraz ZUS RZA
Informacja o zmianie wymiaru czasu pracy w ZUS RCA
Deklaracja rozliczeniowa ZUS DRA
Druk ZUS IWA
Składki w dokumentacji ZUS w pytaniach i odpowiedziach
Premię rozlicza się z odpowiednim kodem
Wypłata premii po wyrejestrowaniu z ubezpieczeń
Powrót do pracy po urlopie wychowawczym należy wykazać w ZUS
Za zleceniobiorcę trzeba złożyć dwa raporty
Odprawy rentowej nie rozlicza się w ZUS RCA
Składki na Fundusz Emerytur Pomostowych wykazuje się w ZUS DRA
Składki na FEP można rozliczyć za część miesiąca
Sumy wykazane w deklaracji można skorygować na dwa sposoby
Rozdział 8. Składki z tytułu pracy na urlopach
macierzyńskich i wychowawczych
Urlop macierzyński i urlop rodzicielski
Ubezpieczenia z umowy zlecenia
Umowa o dzieło bez składek
Umowa o pracę na ogólnych zasadach
Podstawa składek
Dokumenty do ZUS
Urlop wychowawczy
Ze zlecenia oraz umowy o pracę ubezpieczenia obowiązkowe
Brak ubezpieczeń z umowy o dzieło
Formularze dla ZUS
Inne formy zarobkowania
Rozdział 9. Składki zleceniobiorców i wykonawców dzieła
Ubezpieczenia przy umowie
Składki na Fundusz Pracy
Ubezpieczenie chorobowe
Składki na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
Podstawa wymiaru składek
Terminy
Dokumentacja składkowa
Długie zlecenia w których odpłatność określono w stawce kwotowej
Roczny limit podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne
Dodatkowe umowy cywilnoprawne zawierane z pracownikami
Zlecenie z własnym pracownikiem
Umowa zlecenia ze studentem, który jest własnym pracownikiem
Umowa zlecenia z emerytem lub rencistą, który jest własnym pracownikiem.
Wyłączenia z podstawy wymiaru składek dla zleceniobiorców
Umowa o dzieło z własnym pracownikiem
Umowa o dzieło z emerytem lub rencistą, który jest własnym pracownikiem.
Umowy o dzieło ze studentem, który jest własnym pracownikiem
Pracownik na urlopie bezpłatnym, wychowawczym czy zasiłku macierzyńskim
Przy dziele z własnym pracodawcą przez osobę prowadzącą działalność decyduje wysokość
wynagrodzenia
Środki odwoławcze
Korekta druków po uznaniu zleceń za umowę o pracę
Składki też mogą wymagać skorygowania
Składki zleceniobiorców i wykonawców dzieła w pytaniach i odpowiedziach
Absolwent po wakacjach nie jest już uczniem
Zlecenie ze studentem – własnym pracownikiem traktuje się jak etat
Przy zleceniu emerytów i rencistów trzeba sprawdzić, czy są oni pracownikami
Pracownika zleceniobiorcę nie zgłasza się do ZUS
Pracownika zleceniobiorcę na urlopie macierzyńskim zgłasza się do ubezpieczeń na jego prośbę
Zleceniobiorca może dobrowolnie przystąpić do ubezpieczeń
Pracownika zleceniobiorcę na urlopie bezpłatnym i wychowawczym zgłasza pracodawca
Zleceniobiorców należy objąć ubezpieczeniem wypadkowym
Pracownika zleceniobiorcę z niskim wynagrodzeniem zawsze zgłasza się do ZUS
Niektórzy mogą zrezygnować z ubezpieczeń
Przy zgłoszeniu do ubezpieczeń należy złożyć druk ZUS ZUA
Przy kilku umowach zlecenia decyduje ta zawarta najwcześniej
Ubezpieczenie można kontynuować
Składki dotyczą tego miesiąca, za który jest wypłata
Rozdział 10. Składki dla osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą
Podstawy przy składce emerytalno-rentowej
Składki wypadkowe oraz chorobowe
Składka zdrowotna od wyższej podstawy
Składka na FP tylko od pełnej podstawy składek emerytalno-rentowych
Rozdział 11. Wyciąg z aktów prawnych
Ustawa z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r. poz. 1442 ze zm.)
Ustawa z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (tekst jedn.: Dz.U. z 2009 r. nr 167, poz. 1322 ze zm.)
Ustawa z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 2013 r. poz. 674 ze zm.)
Ustawa z 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2008 r. nr 164, poz. 1027 ze zm.)
Ustawa z 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (tekst jedn.: Dz.U. z 2014 r. poz. 272 ze zm.)
Ustawa z 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz.U. nr 237, poz. 1656 ze zm.)
Wydawnictwo Wiedza i Praktyka - inne książki
-
Chcesz poprawić pamięć i koncentracje? Zależy Ci na długim i świadomym życiu? Myślisz jak zadbać o zdrowie mózgu? Dowiedz się, jak odżywić mózg i przeciwdziałać regresowi intelektualnemu. Zapominanie, rozkojarzenie, brak skupienia, to częste objawy postępującego starzenia się mózgu. Wraz z wiekie...(14.24 zł najniższa cena z 30 dni)
17.08 zł
21.90 zł(-22%) -
Objawy nerwicy u dorosłych: Nerwica natręctw - 4 techniki rozpoznawania wczesnych objawów i ich łagodzenia Obniżenie nastroju i przesadne zamartwianie się - jak wyrwać się z nieustającej apatii? Lęk przed podejmowaniem decyzji - co możesz zrobić żeby zmienić swoje nawyki? Nerwica niedzielna, ...(14.24 zł najniższa cena z 30 dni)
14.70 zł
21.90 zł(-33%) -
Praca w sezonie letnim stawia przed pracodawcą kilka dodatkowych obowiązków. W prawidłowo funkcjonującym zakładzie pracy nie wymagają one wielkich nakładów czy zmian organizacyjnych. Niemniej jednak wymagają przeglądu poszczególnych elementów mających wpływ na pracowników, w tym właściwej wentyla...(25.94 zł najniższa cena z 30 dni)
26.49 zł
39.90 zł(-34%) -
- 45 stron artykułów od lekarzy, dietetyków i specjalistów - 10 sposobów na poprawę metabolizmu i pozbycie się bólów brzucha Detoks i oczyszczanie - Wzdęcia i gazy po posiłku - prawidłowe trawienie w 5 krokach - Detoks jelit - dobre bakterie i równowaga kwasowo-zasadowa, sprawdź na co warto...(14.24 zł najniższa cena z 30 dni)
14.79 zł
21.90 zł(-32%) -
W skutecznym zarządzaniu chodzi nie tylko o wykreowanie wizji rozwoju w dłuższej perspektywie, umiejętność planowania, delegowania i egzekwowania zadań, lecz także o zaangażowanie i motywowanie pracowników, orientację na pacjenta, a także budowanie świadomości marki placówki. Współczesny, szybk...(109.85 zł najniższa cena z 30 dni)
113.68 zł
169.00 zł(-33%) -
Kobiece pożądanie i satysfakcja - sprawdź, jak czerpać 100% przyjemności ze swojego ciała Gadżety erotyczne - 5 wskazówek pomagających dopasować oczekiwania i wybrać odpowiedni model ABC seksu analnego - od tabu do przyjemności Kobiecy orgazm - jak go osiągnąć dzięki odpowiedniej stymula...(14.24 zł najniższa cena z 30 dni)
15.00 zł
21.90 zł(-32%) -
Baza BDO podlega ciągłym zmianom. Co chwila dodawane są kolejne zmiany mające na celu ulepszyć i ułatwić pracę w systemie, a także zapewnić skrupulatną ewidencję odpadów. Od 2023 roku pojawiło się kilka istotnych zmian dla użytkowników. Od 1 stycznia 2020 roku wpisy do rejestru dokonuje się tylko...(84.06 zł najniższa cena z 30 dni)
83.85 zł
129.00 zł(-35%) -
Każda działalność przedsiębiorstwa wiąże się mniej lub bardziej z oddziaływaniem na środowisko naturalne, czy to w postaci emisji gazów i pyłów do powietrza z pojazdów flotowych, kotłowni zakładowej, czy to z odprowadzaniem ścieków do wód lub do ziemi, np. do rowu, czy to z wytwarzaniem odpadów k...(83.94 zł najniższa cena z 30 dni)
83.85 zł
129.00 zł(-35%) -
DIAGNOSTYKA I LECZENIE CUKRZYCY - Początki insulinoterapii w cukrzycy typu 2 - o czym musisz wiedzieć - Zestaw leków, które uchronią Cię przed nagłym atakiem cukrzycy DIETA CUKRZYCOWA U DIABETYKÓW - Indeks glikemiczny - tabela z 22 produktami i ich wartościami - Indeks insulinowy, czyli ja...(16.19 zł najniższa cena z 30 dni)
19.41 zł
24.90 zł(-22%) -
Cierpisz na bóle kręgosłupa? Czujesz ucisk na nerwy lub mięśnie? Objawy nie ustępują nawet mimo zmiany pozycji? Dowiedz się, jak uśmierzyć ból spowodowany rwą kulszową i gdzie szukać pomocy. Dolegliwości bólowe, wady postawy, uciski nerwów i dyskomfort na linii kręgosłup-pośladki-nogi, to częste...(14.24 zł najniższa cena z 30 dni)
14.24 zł
21.90 zł(-35%)
Dzieki opcji "Druk na żądanie" do sprzedaży wracają tytuły Grupy Helion, które cieszyły sie dużym zainteresowaniem, a których nakład został wyprzedany.
Dla naszych Czytelników wydrukowaliśmy dodatkową pulę egzemplarzy w technice druku cyfrowego.
Co powinieneś wiedzieć o usłudze "Druk na żądanie":
- usługa obejmuje tylko widoczną poniżej listę tytułów, którą na bieżąco aktualizujemy;
- cena książki może być wyższa od początkowej ceny detalicznej, co jest spowodowane kosztami druku cyfrowego (wyższymi niż koszty tradycyjnego druku offsetowego). Obowiązująca cena jest zawsze podawana na stronie WWW książki;
- zawartość książki wraz z dodatkami (płyta CD, DVD) odpowiada jej pierwotnemu wydaniu i jest w pełni komplementarna;
- usługa nie obejmuje książek w kolorze.
Masz pytanie o konkretny tytuł? Napisz do nas: sklep[at]helion.pl.
Książka, którą chcesz zamówić pochodzi z końcówki nakładu. Oznacza to, że mogą się pojawić drobne defekty (otarcia, rysy, zagięcia).
Co powinieneś wiedzieć o usłudze "Końcówka nakładu":
- usługa obejmuje tylko książki oznaczone tagiem "Końcówka nakładu";
- wady o których mowa powyżej nie podlegają reklamacji;
Masz pytanie o konkretny tytuł? Napisz do nas: sklep[at]helion.pl.
Książka drukowana
Zamknij
Przeczytaj darmowy fragment
Oceny i opinie klientów: Składki 2015. Zmiany, dokumentacja, rozliczenia z ZUS Bogdan Majkowski (0) Weryfikacja opinii następuję na podstawie historii zamówień na koncie Użytkownika umieszczającego opinię. Użytkownik mógł otrzymać punkty za opublikowanie opinii uprawniające do uzyskania rabatu w ramach Programu Punktowego.