Magdalena Jaroszewska - książki
Tytuły autora: dostępne w księgarni Ebookpoint
-
Jak konstruować umowy o pracę, by ograniczyć do minimum konieczność wypowiedzeń zmieniających
-
Niecelowość lub niemożliwość przywrócenia zwolnionego pracownika do pracy - ostatnia deska ratunku pracodawcy
-
Elektronizacja dokumentacji pracowniczej. Aspekty prawa pracy IT i RODO
-
Rozliczanie pracowników - TOP 10 luty 2023
-
Początek roku w kadrach - TOP 10 styczeń 2023
-
Plan finansowy 2023 dla jednostek budżetowych i samorządowych zakładów budżetowych
-
Działalność gospodarcza - Kompendium wyd. 2
-
Umowy zlecenie - Kompendium
-
Urlopy - Kompendium
-
Zatrudnienie w epoce postindustrialnej
-
Prasa lokalna w relacjach z kluczowymi aktorami społecznymi. Studia przypadków
-
Nawiązywanie stosunków zatrudnienia w służbach zmilitaryzowanych
-
Dzieło Lucyny Frąckiewicz inspiracją dla współczesnej polityki społecznej
-
Ustawa o pracownikach samorządowych
-
Prawo pracy
-
Prawo socjalne. Nowe wydanie 2010
-
Kodeks pracy. Code du Travail
-
Społeczne zabezpieczenie emerytalne pracowników - między prawem a rynkiem
-
Prawo pracy. Pytania. Kazusy. Tablice. Testy. Wydanie 5
-
Prawo pracy w praktyce. Wydanie 3
-
Prawo spadkowe Teoria. Orzecznictwo. Kazusy. Wydanie 2
-
Zawieszenie przepisów prawa pracy, pogorszenie warunków zatrudnienia - 18 PRAKTYCZNYCH WSKAZÓWEK DLA PRACODAWCÓW
-
Pracodawca a związki zawodowe - jak prawidłowo przetwarzać dane osobowe we współpracy z organizacjami związkowymi
-
Prawo nieletnich
-
Prawo pracy. Wydanie 18
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze. Praktyka orzecznictwo kazusy. Wydanie 4
-
Polityka społeczna a prawo pracy. Wybrane problemy
-
Prawo pracy. Pytania. Kazusy. Tablice. Testy. Wydanie 3
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze. Praktyka, orzecznictwo, kazusy. Wydanie 3
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze. Praktyka, orzecznictwo, kazusy. Wydanie 3
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze. Praktyka orzecznictwo kazusy. Wydanie 2
-
Zwolnienie kierowcy ze świadczenia pracy - jak zrobić to zgodnie z przepisami
-
Sprawdź, jak planować i rozliczać pracę w systemie równoważnym - przykłady i grafiki na 2016 rok
-
Służba cywilna po nowelizacji. Kompendium służb zatrudnienia
-
5 zmian w szkolnym prawie pracy na 2016 rok. Urlopy związane z rodzicielstwem, dni opieki nad dzieckiem, umowy terminowe, e-zwolnienia lekarskie
-
Elektroniczne akta osobowe - można wydać uchwałę firmową w tej sprawie, ale
-
Sędzia wyjaśnia: Co musi wiedzieć pracodawca, gdy chce przyjąć absolwenta na praktykę
-
Sędzia wyjaśnia: Gdy pracodawca wygra sprawę, może oczekiwać zwrotu kosztów na identycznych zasadach jak pracownik
-
Sędzia wyjaśnia: Od apelacji w sprawie pracowniczej firma zapłaci mniej niż w sądzie gospodarczym
-
Czas pracy i urlop radcy prawnego - na przykładach
-
Rozliczanie czasu pracy - system równoważny
-
Natychmiastowe zwolnienie się pracownika - kiedy jest możliwe i jakie obowiązki ma pracodawca
-
Czas pracy 2016 - praktyczny komentarz
-
Regulamin racjonalizacji
-
Ruchomy czas pracy
-
Można sformułować umowę tak, by wypowiedzenie warunków pracy było konieczne tylko wyjątkowo
-
Jakie są konsekwencje finansowe ustalenia stosunku pracy
-
Jak korygować wynagrodzenia na listach płac - 4 przykłady liczbowe
-
Kontrola ZUS w zakresie rodzaju zawartej umowy
-
Sędzia wyjaśnia: Gdy plan urlopów rozsypuje się - dopuszczalność i konsekwencje przesunięcia lub odwołania urlopu
-
Sędzia wyjaśnia: Za przewlekłe postępowanie sądowe można dostać 20.000 zł
-
Wezwanie pracownika do sądu lub urzędu - obowiązki pracodawcy
-
Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania - stan prawny: 1 czerwca 2015 r
-
Kodeks pracy 2015 - nowe wydanie
-
Pracownicy instytucji kultury. Szczególne zasady zatrudniania i wynagradzania
-
Prawo pracy w praktyce
-
Prawo pracy. Wydanie 16
-
Kadry i płace w jednostkach samorządowych
-
Kodeks pracy 2015
-
Prawo pracy w orzecznictwie, wydanie październik 2014 r
-
Okiem inspekcji pracy. 23 stanowiska PIP w kontrowersyjnych sprawach pracowniczych
-
Czas pracy 2014 - stan prawny: marzec 2014. Przykłady, harmonogramy, wzory
-
Dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2013 rok. Zasady obliczania i ewidencji
-
Procedury prawne ochrony praw kobiet oraz dzieci przed przemocą domową
-
Odpowiedzialność kadry zarządzającej spółek kapitałowych
-
Przepisy i zestawienia kadrowe 2014. Podręczny zbiór przepisów. Stan prawny: 24 stycznia 2014 r
-
Regulamin pracy. Tworzenie - Wprowadzanie - Ruchome rozkłady
-
Związki zawodowe w zakładzie pracy
-
Kodeks pracy po zmianach
-
Alimenty. Wydanie 3
-
Dyskryminacja ze względu na religię, niepełnosprawność, wiek lub orientację seksualną. Dyrektywa 2000/78 i orzecznictwo TS UE. Komentarz
-
Emerytury i renty z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Emerytury pomostowe. Komentarz
-
Przepisy prawa pracy i narzędzia kadrowe 2013. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników
-
Przepisy prawa pracy i narzędzia kadrowe 2013. Stan prawny: 1 października 2013 r
-
Fundusz świadczeń socjalnych. Kadry - Podatki - Księgowość
-
Kadry i płace w instytucjach kultury
-
Prawo pracy
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze Tablice. Testy
-
Skuteczne rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem
-
Świadectwo pracy po zmianach
-
Alimenty
-
Kodeks pracy. Komentarz
-
Prawo pracy 2011. Obowiązki pracodawcy wobec pracowników
-
Prawo rodzinne i opiekuńcze Pytania. Kazusy. Tablice
-
Prawo spadkowe
-
Arbeitsrecht
-
Polnisches Arbeits - und Sozialversicherungsrecht. Polskie prawo pracy i ubezpieczeń społecznych Band 8
-
Urlopy wypoczynkowe