Zostałem Związkowcem i Nie Chcę Tylko Rozdawać Ulotek - Jak porządkować potrzeby reprezentowanych osób, przygotowywać rzeczowe rozmowy i współpracować z doświadczonym wsparciem bez obiecywania, że każdą sprawę rozwiąże jedna głośna interwencja Max Paradox
- Autor:
- Max Paradox
- Wydawnictwo:
- SELF-PUBLISHER
- Ocena:
- Stron:
- 221
- Dostępne formaty:
-
PDFePub
-
Publikacja stworzona ze wsparciem AI
Opis
książki
:
Zostałem Związkowcem i Nie Chcę Tylko Rozdawać Ulotek - Jak porządkować potrzeby reprezentowanych osób, przygotowywać rzeczowe rozmowy i współpracować z doświadczonym wsparciem bez obiecywania, że każdą sprawę rozwiąże jedna głośna interwencja
Zostałeś związkowcem. Gratulacje! Teraz wszyscy oczekują, że załatwisz podwyżki, rozwiążesz konflikty i jeszcze zdążysz rozdać ulotki przed końcem zmiany.
Brzmi znajomo? Jedna osoba przychodzi ze skargą na przełożonego, druga żąda natychmiastowej interwencji, a trzecia pyta, dlaczego organizacja nic nie robi. Ty tymczasem próbujesz ustalić, co właściwie się wydarzyło, kto może podjąć decyzję i czy słowo "pilne" napisane trzema wykrzyknikami rzeczywiście oznacza sytuację alarmową.
Witaj w świecie działalności związkowej, w którym dobre intencje są potrzebne, ale same nie wystarczą.
"Zostałem Związkowcem i Nie Chcę Tylko Rozdawać Ulotek" to praktyczny, pełen humoru poradnik Maxa Paradoxa dla osób, które chcą odpowiedzialnie reprezentować interesy pracowników, zamiast ograniczać się do głośnych deklaracji i niekończących się zebrań.
Książka pokazuje, jak przejść od chaotycznych zgłoszeń do przemyślanych działań. Jak słuchać pracowników, nie przyjmując automatycznie każdej interpretacji za fakt. Jak rozpoznawać rzeczywiste potrzeby, przygotowywać konkretne postulaty i prowadzić rozmowy, po których pozostają sprawdzalne ustalenia, a nie jedynie zapewnienie, że ktoś "przyjrzy się tematowi".
Dowiesz się między innymi, jak:
odróżniać pilne sprawy od tych, które jedynie najgłośniej domagają się uwagi;
przygotowywać rzeczowe spotkania z pracodawcą i reagować na trudne argumenty;
zbierać opinie różnych grup pracowników bez przypisywania wszystkim identycznych oczekiwań;
analizować projekty regulaminów i rozpoznawać zapisy wymagające wyjaśnienia;
korzystać z doświadczenia innych działaczy oraz profesjonalnego wsparcia;
oceniać kompromisy, ograniczać ryzyko pochopnych obietnic i sprawdzać rzeczywiste efekty ustaleń;
radzić sobie z konfliktami wewnątrz organizacji, rozczarowaniami i sprawami, których nie udało się rozwiązać.
To nie jest książka o tym, jak zostać najgłośniejszym człowiekiem podczas zebrania. Nie znajdziesz tutaj magicznych zdań gwarantujących zwycięstwo w negocjacjach ani recepty na każdy konflikt.
Znajdziesz za to konkretne przykłady, realistyczne sytuacje i sposoby myślenia, które pomagają podejmować odpowiedzialne decyzje również wtedy, gdy informacje są niepełne, pracownicy mają sprzeczne oczekiwania, a druga strona nie zamierza natychmiast przyjąć wszystkich propozycji.
Max Paradox z charakterystycznym przymrużeniem oka pokazuje również mniej widowiskową stronę działalności związkowej: niejasne kompetencje, przeciążenie obowiązkami, dokumenty pełne urzędowego języka, spotkania bez rozstrzygnięć i wewnętrzne spory, podczas których czasami łatwiej byłoby wynegocjować porozumienie z pracodawcą niż uzgodnić stanowisko między trzema działaczami.
Poradnik jest skierowany zarówno do początkujących przedstawicieli związkowych, jak i osób posiadających doświadczenie, które chcą uporządkować swój sposób pracy, poprawić komunikację i skuteczniej wykorzystywać dostępne wsparcie.
Nie musisz być prawnikiem, negocjacyjnym geniuszem ani bohaterem z megafonem. Potrzebujesz rozumieć swoją rolę, zadawać właściwe pytania, przygotowywać działania i wiedzieć, kiedy skorzystać z pomocy kompetentnych osób.
Bo dobry związkowiec nie obiecuje, że rozwiąże wszystko. Pomaga ludziom rozsądnie dochodzić do rozwiązań.
A ulotki? Nadal mogą się przydać. Pod warunkiem że są częścią działania, a nie całym jego programem.
Publikacja została przygotowana z wykorzystaniem narzędzi wspomagających proces twórczy, w tym rozwiązań opartych o sztuczną inteligencję. Ostateczna koncepcja, struktura i redakcja należą do autora.
Wybrane bestsellery
Max Paradox - pozostałe książki
self publisher - inne książki
Dzięki opcji "Druk na żądanie" do sprzedaży wracają tytuły Grupy Helion, które cieszyły sie dużym zainteresowaniem, a których nakład został wyprzedany.
Dla naszych Czytelników wydrukowaliśmy dodatkową pulę egzemplarzy w technice druku cyfrowego.
Co powinieneś wiedzieć o usłudze "Druk na żądanie":
- usługa obejmuje tylko widoczną poniżej listę tytułów, którą na bieżąco aktualizujemy;
- cena książki może być wyższa od początkowej ceny detalicznej, co jest spowodowane kosztami druku cyfrowego (wyższymi niż koszty tradycyjnego druku offsetowego). Obowiązująca cena jest zawsze podawana na stronie WWW książki;
- zawartość książki wraz z dodatkami (płyta CD, DVD) odpowiada jej pierwotnemu wydaniu i jest w pełni komplementarna;
- usługa nie obejmuje książek w kolorze.
Masz pytanie o konkretny tytuł? Napisz do nas: sklep@ebookpoint.pl
Książka drukowana

Oceny i opinie klientów: Zostałem Związkowcem i Nie Chcę Tylko Rozdawać Ulotek - Jak porządkować potrzeby reprezentowanych osób, przygotowywać rzeczowe rozmowy i współpracować z doświadczonym wsparciem bez obiecywania, że każdą sprawę rozwiąże jedna głośna interwencja Max Paradox
(0)