ODBIERZ TWÓJ BONUS :: »

    Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press (ebook)(audiobook)(audiobook)

    Okładka książki/ebooka Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press

    Okładka książki Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press

    Okładka książki Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press

    Okładka książki Feedback czyli informacja zwrotna. Osobisty mentor - Harvard Business School Press

    Wydawnictwo:
    Onepress
    Ocena:
    4.0/6  Opinie: 1
    Stron:
    96
    Druk:
    oprawa miękka
    Wyłącznie

    Książka

    29,00 zł

    Dodaj do koszyka

    Dostawa 0,00 zł

    Przenieś na półkę

    Do przechowalni

    Powiadom o dostępności audiobooka »

    Druk na żądanie
    "Niczego dobrego nie można się spodziewać, gdy nie ma informacji zwrotnej."
    Steve Armstrong
    • Przewiduj efekty informacji zwrotnej
    • Stwórz w zespole atmosferę otwartości
    • Stosuj konstruktywną krytykę
    • Wsłuchaj się w informacje zwrotne płynące z otoczenia

    Aby Twoja organizacja ciągle ewoluowała, rozwijała się i odnosiła sukcesy, niezbędne jest podjęcie działań mających na celu korektę ewentualnych niepożądanych efektów. Również dla dobra zarządzanego przez Ciebie zespołu i każdego pracownika indywidualnie wskazane jest usunięcie problemów z bezkonfliktowym i precyzyjnym udzielaniem informacji zwrotnej. Nie jest to proste zadanie -- ludzie bardzo często odbierają je jako otwarty atak na swoją osobę i zamykają się na proponowane zmiany. Tymczasem informacja zwrotna nie jest krytycznym monologiem, a doskonałym narzędziem umożliwiającym skuteczne zarządzanie.

    Trenuj swoje zdolności przywódcze i naucz się:

    • określać najwłaściwszy czas wkraczania do akcji,
    • przełamywać opór przed zmianami,
    • pokonywać przeszkody komunikacyjne,
    • udzielać precyzyjnych wskazówek.

    Książki z serii "Osobisty Mentor" są szybkimi i niezawodnymi źródłami informacji, pokazującymi, jak stawiać czoła codziennym wyzwaniom zawodowym. Zawierają one wiele praktycznych wskazówek, podpowiedzi oraz przykładów pomagających Czytelnikowi zidentyfikować jego najmocniejsze strony i największe słabości. W biurze, na zebraniu czy w domu -- te niewielkie przewodniki oferują szybką i profesjonalną pomoc w rozwiązywaniu codziennych problemów.

    Bądź menadżerem, który potrafi:

    • efektywnie zmieniać zachowania zespołu
    • przełamywać postawę obronną własną i innych członków organizacji
    • radzić sobie z napiętymi sytuacjami
    • przekazywać informację zwrotną przełożonemu

    Zamknij

    Wybierz metodę płatności

    Zamknij Pobierz aplikację mobilną Ebookpoint